法人向け研修メニュー

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
平成１３年３月３１日以後、最初に終了する事業年度開の時に退職給与引当金残高がある場合は、一定期間の間に取り崩していくことになります。中小法人・協同組合等は１０年間で取り崩すことになりました。（年１０％）
今後一定期間のあいだは取り崩された残高相当が益金計上となります。
一緒に対策を考えてみませんか？

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
厳しい経済環境のなかで、当初の予定利率と実際の運用とのギャップが、積立不足という大きな問題となっています。
税制適格退職年金は２０１２年までに廃止されることが決定しています。新たな退職金制度を検討する為の適切な分析と診断方法、及び見直しの際の留意すべきポイントを整理します。

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
自営業者の方々は、サラリーマンに比べて公的保障に限度があります。『定年は無い』とは言え、身体一つが資本です。イザという時の資金準備について、どのようにしたらよいのか学びます。

公的保障・・・・�@遺族保障　�A休業保障　�B老後保障
リスク対策・・・�@小規模共済制度　�A国民年金基金
　　　　　　　　�B確定拠出年金401K【個人型】
　　　　　　　　�C生命保険　�D損害保険

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
法人で契約する保険には、必ず月々の掛け金や満期金などに「会計処理」が必要となります。
掛け金が損金になるもの、資産になるもの、半分が資産となるものなど多種多様な保険商品の中で、
一体どんな保険を選んでいけば効率の良い、役に立つ保障が得られるのか？
具体的な内容として
●従業員の方が加入する保険、社長が加入する保険、加入目的によって保険商品や会計処理が変わる
●保険を活用して、死亡、勇退退職金を準備する
●福利厚生のための保険を選ぶポイント
など、法人での保険選びのキーポイントを丁寧に解説いたします

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
現在、法人のリスクをカバーするために様々な保険商品が販売されていますが、保険は単に万一の際の死亡保障だけのために活用されているわけではありません。きちんとした死亡保障を確保しながら、他の面でのメリットも確保する、生命保険の有効な活用方法を学びます。
●死亡退職金準備、勇退退職金
●従業員のための福利厚生対策
●保険を活用した有効な税額軽減、借入金対策
●保険と自社株評価額の関係
など、生命保険のお役立ち情報をご活用ください。

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
家族・兄弟同士の遺産争いが無い円満な遺産分割を行なう為の『遺産分割対策』、『納税資金対策』ならびに保険料贈与、権利の評価減などの『税額軽減対策』について学びます。

『問題点』の把握（財産の種類・財産額・相続人数）
●財産の種類
　不動産など分割が難しい財産が多い
　→　遺産分割対策
●財産額
　相続税が課税されるだけの財産がある
　→　納税対策、税負担の軽減
●相続人数
　相続人数が多い。特定の後継者などに財産を分けたい
　→　遺産分割対策

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
賞与は削減され、昇給もままならず、さらにリストラの嵐が吹き荒れる中、個別労使紛争が頻発し、また社員のモチベーションも低下しつつあります。
労務リスクとして認識すべき事項とその対応を学びます。

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
事業主と労働者の間では、労働条件や職場における規律についての認識が食い違うことが多く、それがしばしばトラブル発生の原因になります。そのような事態をできる限り避けるための、職場ルールを明確にした就業規則整備のポイントを学びます。

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
トラブルの多くは「採用時」・「退職時」に端を発しています。この労務リスクの「入口」と「出口」の具体的トラブル事例と、その具体的対応策を学びます。

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
賃金は経営上最大のコストです。また賃金は法律上厚く保護されており、その扱いには苦慮するところです。さらに最近では「サービス残業の是正」が取りざたされており、労働時間の管理がさらに重要になっています。
法律を正確に理解するとともに、その具体的対応策を学びます。

【所要時間】2時間
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
先が見えない現在において、社員は不安を抱えながら仕事をしています。会社は社員に対して期待する人材像を示すとともに、会社の発展が社員の幸福に繋がることを認識してもらうことが重要です。
社員のやる気を引き出す人事・賃金制度について学びます。

【所要時間】3時間×2回
【定　　員】10名

【　目的・内容　】
業務で何かと使う機会が多いワープロソフト『ワード』と、使いこなすと大変便利で、様々な業務に応用できる表計算ソフト『エクセル』。ここではその基礎レベルのスキルを習得します。
実務レベルで文書作成をしたいと考えている方や、データ・資料を効果的に整理・分析したいと考える方にお勧めです。

【所要時間】3時間×2回
【定　　員】10名

【　目的・内容　】
『ワード』『エクセル』の基本操作ができる方を対象に、よりステップアップした文書作成とデータ分析のテクニックを学びます。実用本位のカリキュラムで、業務でよく使われるビジネス文書や分析シートを実際に作成しながら、より実践に即した活用法を学びます。

【所要時間】4時間×3回
【定　　員】5名

【　目的・内容　】
表計算ソフト『エクセル』を使った資金繰り表の作成演習を通じて、効率的な資金繰りの勧め方を基礎から分り易く解説します。自社にあった資金繰りの勧め方が習得できます。

【所要時間】2時間
【定　　員】20名

【　目的・内容　】
グラフィックソフト『イラストレーター』の基礎的な操作方法の研修を行います。テキストの入力、簡単な図の作成などソフト上の各ツールの使用方法を解説いたします。
●名刺作成
●チラシ作成
●DM作成
●ポスター作成
目的別に、講座を用意して受け付けます。申し込みをされる時に指定して下さい。
プロの技をわかりやすく解説いたしますので、社内で販促ツールの作成をされている方などに、非常に有効です。

※中級、上級の研修も、ご希望により受け付けます。

【所要時間】2時間
【定　　員】20名

【　目的・内容　】
グラフィックソフト『フォトショップ』の基礎的な操作方法の研修を行います。
画像の取り込み、簡単な写真の加工などソフト上の各ツールの使用方法を解説いたします。
●画像合成のテクニック
●ポスター作成
●DM用のイメージ作成
●ホームページ作成の基礎など
目的別に、講座を用意して受け付けます。申し込みをされる時に指定して下さい。
プロの技をわかりやすく解説いたしますので、社内で販促ツールの作成をされている方などに、非常に有効です。

※中級、上級の研修も、ご希望により受け付けます。

【所要時間】3時間
【定　　員】20名

【　目的・内容　】
ＩＳＯ９００１の取得を機に、経営改善を実現したいと考えられる企業様が増えてきています。
そこで、ＩＳＯ９００１に取り組むことで、どのように業務が改善され、組織体制が強化されるか、実際にご要望の多い改善項目を、具体的な事例を交えて解説いたします。
●経営方針を業務に反映させるには？
●途中でウヤムヤにならないように業務の見直し・再構築を
行なうには？
●業務レベルを均一化するには？
●クレームなどの問題を再発させないためには？
●社内ルールを徹底させるには？など

【所要時間】3時間
【定　　員】20名

【　目的・内容　】
環境経営への取り組みは、『エネルギーの削減』『業務の見直しや効率化』『全従業員の環境意識の統一』『地域社会とのコミュニケーションの活性化』などにつながり、企業経営にプラス効果をもたらします。経営革新ツールとしてのＩＳＯ１４００１を５つの視点から捉え、分かりやすく解説いたします。
�@広告・営業ツール
�A目標達成ツール
�Bコストダウンツール
�C能力開発ツール
�D内部統制ツール

【所要時間】8時間×2回
【定　　員】20名

【　目的・内容　】
この厳しい時代、どうしたら競争に打ち勝ち、生き残れるのか？今、あらゆる企業でこのような経営感覚を身につけ、実践できる人材が求められています。このＭＧは、楽しみながら学習効果が得られる企業経営のシミュレーションゲームで、参加者一人ひとりが”社長”になって経営を体験しながら、これからのビジネスマンに不可欠な実践的な戦略的思考、計数力、先見性、決断力、行動力などを磨くことができます。『会社の経理や決算の仕組みを実践的に理解したい』『経営計画の策定方法を身につけたい』『経営分析の手法を学びたい』『バランス良く経営を行う感覚を身につけたい』といった方々に是非お勧めです。